O professor Dr. Heinz Leymann (Ph D em psicologia pedagógica, Doutor em Medicina e psiquiatria) é o expert mundial neste tópico.
Estas atividades destrutivas (mobbing e bullying) acontecem em ambientes diferentes, sendo os mais comuns:
1. Ambientes de trabalho
2. Ambientes escolares (escolas, faculdades)
3. Organizações militares
Gang Stalking é mais sofisticado que mobbing. Mobbing é mais sofisticado que bullying.
A diferença entre mobbing e bullying é que mobbing é mais psicológico enquanto bullying é mais físico.
Mobbing foi primeiramente mecionado em 1966 no livro On Agression por Dr. Konrad Lorenz (Doutor em medicina, Ph. D zoology) . Ele usou este termo para descrever ataques um grupo de pequenos animais aneaçando um único animal maior,
Mobbing foi primeiramente mecionado para descrever em escolas em 1972 por Dr. Peter-Paul Heinemann (Doutor de Medicina)
Assédio no trabalho foi primeiramente descrito em 1976 em um livro The harassed worker ( o trabalhador assediado) por Dr. Carroll Brodsky (doutor em medicina, psiquiatra e antropólogo)
Mobbing foi primeiramente mencionado para descrever assédio no trabalho em 1984 em um artigo pelo Professor Dr. Heinz Leymann (Ph.D psicologia pedagógica, Doutor em medicina e psiquiatria)
Na Inglaterra e na Australia eles preferiram a palavra Bullying. Nos Estados Unidos e na Europa, bullying é relacionado à situações escolas e mobbing usado no ambiente de trabalho.
A distinção entre conflito e mobbing não foca no que é feito ou como isso é feito, mas sim na frequencia e na duranção daquilo que está sendo feito.
Vítimas de mobbing e bullying frequentemente desenvolvem mudanças permanentes na personalidade:
1.Obsessão
1. Atitude hostil e suspeita em relação ao ambiente
2. Sentimentos crônicos de nervosismo de que está em constante perigo
3. Fixação no próprio destino em um determinado grau que extrapola os limites da tolerância das pessoas, levando ao isolamento e à solidão
4. Hipersensibilidade em relação à injustiças e uma constante identificação com o sofrimento de outros de uma maneira compulsiva
2. Depressão
1, Um sentimento de vazio e desespero
2. Inabilidade crônica para experimentar prazer em eventos comuns do dia-a-dia
3. Constante risco de abuso de drogas ou substâncias farmacêuticas
3. com sintomas adicionais que indicam que o paciente tem se resignado na seguinte situação:
1. O indíviduo se isola
2. A pessoa não sente que ele ou ela faz parte da sociedade (sistema de alienação)
3. A pessoa demonstra uma atitude cínica em relação ao mundo
Vítimas de mobbing e bullying frequentemente desenvolvem stress pós traumático.
Existem 6 graus de Stress Pós Traumático
A
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O indíviduo tem testemunhado sérias ameaças contra os outros ou contra propriedade
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B
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Pelo menos um dos seguintes sintomas:
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C
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Pelo menos um dos seguintes sintomas:
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D
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Pelo menos um dos seguintes sintomas::
Neste estágio, muitas vítimas também desenvolvem Transtorno de Ansiedade, Pelo menos 6 dos dezoito sintomas podem estar presentes nos sintomas de ansiedade (que não inclui sintomas aonde apenas presente em conecção com ataques de pânico)
1. Em relação à tensão muscular: 1. Trêmulo, nervoso, 2. Tenso , doloridos 3. Inquietação 4. Fadiga incomum 2, Em relação à hiperatividade nervosa autônoma 1. Dispnéia ou sentimento de respiração curta e rápida 2. Taquicardia ou pulso rápido 3. "Suadeira" ou suas frio pelas mãos 4. Secura da boca 5. Tontura 6. Sensação de doença, diarréia ou dificuldades gastro intestinais 7. Sensação repentina de sentir muito quente ou muito frio 8. Necessidade frequente de urinar 9. Dificuldade em engolir 3. Em relação à vigilância excessiva ou hipersensibilidade 1. Afetado ou nervosimo 2. Reações bruscas em relação à estímulos externos 3. Dificuldades em se concentrar ou "deu branco" 4. Dificuldades em dormir ou dormir mal. 5. Irritabilidadade |
E
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As perturbações devem estar presentes por pelo menos um mês (com os sintomas mencionados nos grupos B, C e D)
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F
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Os distúrbios tem maior influência no dia a dia familiar e vida ocupacional do que em qualquer outro círculo social.
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O website do Dr Heinz Leymann é www.leymann.se
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